Keine Bearbeitungszusammenfassung |
Keine Bearbeitungszusammenfassung |
||
| Zeile 28: | Zeile 28: | ||
* Service-Broschüre [https://bbs-bsb.de/iserv/file/-/Groups/Lehrer/Serviceteams/Gleichstellungsbeauftragte/2%20Wichtige%20Infos Erleichterungen für Lehrkräfte] vom MK | * Service-Broschüre [https://bbs-bsb.de/iserv/file/-/Groups/Lehrer/Serviceteams/Gleichstellungsbeauftragte/2%20Wichtige%20Infos Erleichterungen für Lehrkräfte] vom MK | ||
* [https://bildungsportal-niedersachsen.de/ueber-uns/publikationen/publikationen-der-rlsb/familie-und-beruf Publikationen] der RLSB zu Familie und Beruf | * [https://bildungsportal-niedersachsen.de/ueber-uns/publikationen/publikationen-der-rlsb/familie-und-beruf Publikationen] der RLSB zu Familie und Beruf | ||
* Regelungen bei Krankheit des Kindes finden sich auf der Seite [[Sonderurlaub]] | |||
'''Pflege von Angehörigen''' | '''Pflege von Angehörigen''' | ||
| Zeile 34: | Zeile 35: | ||
'''TV-L Kolleginnen und Kollegen''' | '''TV-L Kolleginnen und Kollegen''' | ||
https://bildungsportal-niedersachsen.de/schulorganisation/in-schule-arbeiten/dienstliche-belange/beurlaubungen/sonderurlaub | |||
'''Berufliche Entwicklung''' | '''Berufliche Entwicklung''' | ||
[https://bildungsportal-niedersachsen.de/fortbildung-weiterbildung/qualifizierung-von-leitungspersonal/fuehrungskraeftenachwuchs-fortbildung Führungskräftenachwuchsfortbildung] | |||
'''Pension''' | '''Pension''' | ||
* | *Links zur Teilzeit und Altersvorsorge | ||
* [https://www.ms.niedersachsen.de/startseite/uber_uns/presse/presseinformationen/gender-pension-gap-2023-frauen-erhalten-durchschnittlich-27-1-prozent-weniger-alterseinkunfte-als-manner-231592.html Gender Pension Gap] | * [https://www.ms.niedersachsen.de/startseite/uber_uns/presse/presseinformationen/gender-pension-gap-2023-frauen-erhalten-durchschnittlich-27-1-prozent-weniger-alterseinkunfte-als-manner-231592.html Gender Pension Gap] | ||
* <br /> | * [https://www.nlbv.niedersachsen.de/startseite/bezuge_versorgung/versorgung/versorgungsrechner/der-online-versorgungsrechner-fur-niedersachsen-steht-zur-verfugung-245809.html Online-Vorsorgerechner<br />] | ||
Version vom 6. April 2026, 13:02 Uhr
| Gleichstellungsbeauftragte | |
|---|---|
| Organisation | Schulleitung |
| OE Verantwortung | Kohne |
| Information | Fachgruppe |
| Verantwortlich | Kalvelage |
| Schlagworte | Gleichstellung |
Die Gleichstellungsbeauftragten der BBS Bersenbrück sind Frau Martina Kalvelage und Frau Sandra Langer. Eine Gleichstellungsbeauftragte nimmt regelmäßig an den Dienstagsrunde der Schule teil.
Gleichstellungsbeauftragte der RLSB werden auf den Informationsseiten der Behördeausgewiesen.
Die Gleichstellungsbeauftragten pflegen Informationsseiten, die die Belange der Gleichberechtigung betreffen:
Teilzeit
Regelungen, schulinterne Orientierung und weiterführende Hinweise.
Der schulische Erwartungshorizont Teilzeit wurde zwischen Schulleitung, Personalrat und Gleichstellungsbeauftragten abgestimmt. Er dient als Orientierung für transparente und verlässliche Absprachen zum Unterrichtseinsatz und zu schulischen Aufgaben von Teilzeitbeschäftigten.
Schwangerschaft, Mutterschutz
Informationen, Hinweise und weiterführende Dokumente.
Weitere Informationen
Ergänzende Hinweise zu weiteren Themen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Allgemein:
- Der Flyer Familie und Beruf der Gleichstellungsbeauftragten des Regionalen Landesamtes für Schule und Bildung Osnabrück bietet einen kompakten Überblick zu zentralen Fragen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Service-Broschüre Erleichterungen für Lehrkräfte vom MK
- Publikationen der RLSB zu Familie und Beruf
- Regelungen bei Krankheit des Kindes finden sich auf der Seite Sonderurlaub
Pflege von Angehörigen
Die Informationen Pflege von Angehörigen bieten einen ersten Überblick über wichtige Regelungen, Unterstützungsangebote und Fragen der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege.
TV-L Kolleginnen und Kollegen
Berufliche Entwicklung
Führungskräftenachwuchsfortbildung
Pension
- Links zur Teilzeit und Altersvorsorge
